新網報導教育部辦理就業講座暨就業博覽會提升國際生在臺就業機會

教育部辦理就業講座暨就業博覽會提升國際生在臺就業機會

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〔新網記者歸鴻亭台北報導〕　為促進來臺就學國際生畢業後順利留臺發展，強化學校與企業產學媒合機制，教育部自112年起辦理國際生就業博覽會，迄今每年吸引超過1,000名僑外生及校友踴躍參與。為使國際生近距離瞭解職場脈動及職缺機會，教育部115年持續於臺北、臺南及臺中辦理3場「就業講座暨就業博覽會」，吸引90多所大專校院國際生踴躍參加。

就業博覽會開幕儀式。(教育部國際及兩岸教育司提供)
　本年度首場活動於4月9日在國立臺北科技大學活動中正廳辦理，另於4月24日在國立臺南大學體育館及5月14日在國立臺中科技大學三民校區體育館辦理。今年現場企業包含日月光、王品、雄獅、松下等100餘家各領域指標性大型企業設攤，共計釋出超過1,500個職缺，涵蓋科技、製造、觀光旅宿及多元服務領域，提供國際學生多元且具發展性的就業機會。活動當天企業於攤位現場說明並即時與國際生面談，學生得以直接瞭解產業趨勢、職缺需求及企業文化，有助於縮短學用落差，強化留臺發展意願。

　除現場徵才與企業交流外，活動亦結合多元職涯輔導資源，規劃就業講座與實務分享，協助學生掌握求職關鍵能力。現場並與104人力銀行合作提供履歷健診服務，由專業顧問進行一對一指導，協助學生優化履歷內容、精進面試技巧及釐清職涯方向，全面提升求職競爭力，為進入臺灣職場做好充分準備。

　教育部同步結合相關政府資源，邀請勞動部勞動力發展署、內政部移民署、經濟部投資促進司(Contact TAIWAN)、國家華語測驗推動工作委員會、Talent Taiwan國際人才服務及延攬中心等單位至現場設置諮詢服務攤位，提供僑外生諮詢在臺工作相關法律及政策、加入攬才網路平臺、華語文學習資源及能力測驗及就業金卡等相關資訊。

　教育部表示，隨著全球人才競逐日益激烈，這些在臺深造的國際學生，不僅具備專業知識，更擁有跨文化溝通能力與多語優勢，已成為臺灣企業拓展國際市場的重要人力資源，持續推動國際學生留臺就業已成為我國重要政策方向。透過本計畫所建構之整合性輔導與媒合平臺，從在學期間即提供職涯探索、企業鏈結及就業準備等支持措施，有效提升國際學生留臺就業之成功率。此舉不僅有助企業延攬優秀國際人才，也讓國際學生得以在臺發揮所長、穩定發展職涯，進一步實現「留才、育才、用才」之政策目標。

國際生與指標性企業媒合就業。(教育部國際及兩岸教育司提供)
　教育部進一步指出，未來將持續強化跨部會合作機制，整合學界與產業資源，推動大專校院建置完善之國際生職涯輔導體系，包含設置專責人力、強化法規諮詢及深化產學合作等面向，逐步建構更友善且具支持性的留才環境。同時，亦將鼓勵學校與企業共同開發實務導向課程、實習機會及企業參訪等多元合作模式，提升國際學生與產業接軌之深度與廣度。